Koton adlı giyim markasında çalışan işçilerin bir bölümü işten çıkarıldı. İşçilerin sendikalı oldukları gerekçesiyle işten çıkarıldığı ileri sürüldü. İşçiler çeşitli eylemlerle haklarının verilmesini talep ediyor.
Sosyal medyada hashtag açılarak yapılan eylemi 'like'layan bir işçi de eylemcilere destek olduğu gerekçesiyle işten atıldı.
Koton’un Antalya mağazasında çalışan bir işçi, Instagram’daki “Kotoncalisanlari” hesabını takip ettiği, hesaptan yapılan paylaşımları beğendiği gerekçesiyle tazminatsız işten çıkarıldı.
Marka, tartışmalı işten çıkarmaya “Yargıtay kararı var” diyerek cevap verdi. Açıklamada “Hakarete ‘like’ iş akdimize aykırı” denildi.
Diğer yandan işten çıkarılan Koton işçilerinin Ankara’nın üç farklı noktasında yapacağı basın açıklamalarını valiliğin engellediği ileri sürüldü.
Yaklaşık 6 bin 500 kişinin çalıştığı Koton’da sendika olarak örgütlenmeye çalışan Türk Koop-İş Sendikası Genel Başkanı Eyüp Alemdar, en son H&M’de olduğu gibi, Toplu İş Sözleşmesi imzalanan işyerlerinde elde edilen kazanımlardan dolayı sektörde büyük bir sendikalaşmanın başladığını söyledi. Alemdar, Koton’da yaklaşık 50 dolayında işçinin sosyal medya paylaşımları gerekçesiyle işten çıkartıldığını, bunların yüzde 99’unun sendikadan dolayı çıkartıldığını ifade etti.
Independent Türkçe, Cumhuriyet
